面接の印象と履歴書だけでは、早期離職や対人トラブルの傾向は見えにくいものです。ミスゼロなら、応募者に受検URLを送るだけ。1万人以上のデータをもとにした結果レポートで、合わない兆候を確認できます。初期費用・月額固定費はゼロ。費用がかかるのは、受検した人数分だけです。
最初の10人分は無料で利用できます。
事前登録いただいた方に限り、無料ベータ版へ優先的にご招待します。正式版のリリース後は、有料プランが最初の3か月間無料です。
30分〜1時間の面接だけでは、働き始めてから定着しそうかどうかまでは判断しきれない。
面接での受け答えは良くても、周囲との関わり方は入社してみないと分からず、現場の負担になる。
応募者全員に受けてもらおうとすると、月額固定費や1人あたりの受検料が負担に感じられる。
ミスゼロは、Web上で完結する採用前の適性検査です。会社とのミスマッチ、早期離職、対人トラブルの傾向を、結果レポートで確認できます。採用の失敗をゼロにはできませんが、面接だけでは見えにくい部分の判断材料を、入社前に増やせます。
応募者に専用URLを送れば、Web上で受検してもらえます。
レポートでまとめて確認できるのは、会社とのミスマッチ、早期離職、対人トラブルの傾向です。
受検結果は管理画面にまとまるので、面接後の判断材料として見返せます。
受検がなかった月は、費用がかかりません。採用人数が少ない月にも使いやすい料金です。
10人分の受検と結果レポートを無料で利用できる。クレジットカード登録などの条件は提供開始時に案内
受検した人数分だけの支払い。Web受検と結果レポートを含む。初期費用・月額固定費なし
初期費用0円・月額固定費0円。受検がなかった月は費用がかかりません。
従業員10〜100名ほどの中小企業・店舗に向けた検査です。飲食、小売、介護、物流、サービス業など業種を問わず、正社員・アルバイト・パートの採用に使えます。
費用がかかるのは受検した人数分だけで、1人300円です。初期費用・月額固定費はゼロで、最初の10人分は無料で利用できます。
会社とのミスマッチ、早期離職、対人トラブルの傾向をレポートで確認できます。面接とあわせて使い、判断材料を増やすための検査です。採用の失敗をゼロにする検査ではありません。
採用担当者が受検URLを送り、応募者がWeb上で受検する流れです。結果は管理画面で確認できます。
アルバイトの面接後に受検してもらい、接客でお客様や同僚とトラブルになりやすい傾向がないかを確認できました。面接の印象だけで決めることへの不安が減ったと感じます。
人柄は良さそうでも、チームで働くときの相性が気になる応募者に使いました。結果レポートを見ながら、追加で聞く質問を決められるのが助かります。
面接での見方が現場責任者によってばらついていたので、共通の判断材料として役立ちました。1人300円なら、応募者が何人いても試しやすいです。
※利用シーンを想定した仮名の声です。実際の利用者のコメントではありません。
事前登録いただいた方に限り、無料ベータ版へ優先的にご招待します。正式版のリリース後は、有料プランが最初の3か月間無料です。